Entfesseln Sie das Potenzial Ihrer Kandidaten und finden Sie die besten Möglichkeiten fĂŒr sie!
Verwandeln Sie LebenslĂ€ufe mit nur einem Klick in anonyme LebenslĂ€ufe â und das in mehreren Sprachen. In einer Welt, in der Vielfalt und Inklusion von zentraler Bedeutung sind, ist es entscheidend, jeden Bewerber anhand seiner FĂ€higkeiten und Erfahrungen zu bewerten und nicht nach Namen oder Herkunft. Die Anonymisierung von LebenslĂ€ufen ermöglicht es Ihnen, Ihre Kandidaten ohne Vorurteile zu prĂ€sentieren und sicherzustellen, dass ihr Talent das erste und einzige Auswahlkriterium ist.
Gehen Sie anschlieĂend in Ihrem Dashboard auf den Reiter âToolboxâ.
WĂ€hlen Sie den Lebenslauf Ihres Kandidaten aus, den Sie anonymisieren möchten, sowie ggf. die Zielsprache fĂŒr die Ăbersetzung.
Unsere kĂŒnstliche Intelligenz entfernt automatisch persönliche Daten, wĂ€hrend sie das Layout und die wesentlichen Inhalte des Lebenslaufs beibehĂ€lt.
Erhalten Sie Ihr einsatzbereites Dokument innerhalb weniger Sekunden als PDF. Sie können es auĂerdem nach Belieben bearbeiten.
Einfache Integration zur Vereinfachung Ihrer Rekrutierungsprozesse. Durch die Anonymisierung der LebenslĂ€ufe erhalten Ihre Partner direkten Zugriff auf die relevantesten Profile â frei von unbewussten Vorurteilen.
Zum Beispiel wird eine Erfahrung bei âCoca-Colaâ zu einer Erfahrung in âeinem multinationalen Unternehmen, das sich auf den GetrĂ€nkesektor spezialisiert hatâ.
Identifizieren und heben Sie hervor, was Ihre Kandidaten am besten können, um ihren Einfluss in einer Position zu maximieren.
Indem Sie die spezifischen FĂ€higkeiten und einzigartigen Talente jedes Kandidaten ansprechen, können Sie nicht nur dessen GlaubwĂŒrdigkeit stĂ€rken, sondern auch eine perfekte Abstimmung mit den Zielen des Unternehmens gewĂ€hrleisten.
Stellen Sie sicher, dass jede Bewerbung die Chance hat, fair bewertet zu werden. Die GewÀhrleistung von Chancengleichheit in Ihrem Rekrutierungsprozess bedeutet, jedem Kandidaten die Möglichkeit zu geben, nach seinen eigenen Verdiensten und Potenzial beurteilt zu werden.
Indem Sie den Fokus auf Unparteilichkeit und InklusivitĂ€t legen, diversifizieren Unternehmen nicht nur ihr Team, sondern profitieren auch von einer FĂŒlle an Perspektiven und neuen Ideen.
Wechseln Sie mit einem Klick von einem französischen Lebenslauf zu einem englischen Lebenslauf. Platzieren Sie Ihre Kandidaten schnell und effektiv auf internationalen MÀrkten.
Unsere KI macht den Ăbergang fĂŒr Recruiter und Unternehmen zugĂ€nglicher und reibungsloser.
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Testen Sie noch heute unser Tool zur Anonymisierung von LebenslÀufen und eröffnen Sie Ihren Kandidaten unendliche Möglichkeiten!
Jetzt starten!Ja, unsere KI arbeitet sorgfĂ€ltig daran, das ursprĂŒngliche Format Ihres Lebenslaufs beizubehalten.
Wir entfernen Ihren Namen, Ihre Adresse, Telefonnummer sowie alle anderen identifizierbaren Daten.
Absolut. Wir verwenden modernste Sicherheitsprotokolle, um die Vertraulichkeit Ihrer Daten zu gewÀhrleisten.
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